RODO w HR

Z odcinka szkolenia dowiesz się m.in.:
- jakie dane osobowe pracowników i kandydatów do pracy pracodawca może zbierać i i przetwarzać,
- o nowej podstawie przetwarzania danych osobowych, jaką jest zgoda (art. 222 k.p.),
- o zmianach w zakresie pozyskiwania referencji kandydatów,
- o zmienionych zasadach pozyskiwania informacji o niekaralności,
- jaki jest katalog podstaw prawnych przetwarzania danych osobowych pod rządami RODO,
- o postępowaniu i ważności zgód na przetwarzanie danych osobowych, udzielonych przed wejściem w życie RODO.