Kurs

RODO w HR

LEKCJE:
Wideo
1 / 6
Z odcinka szkolenia dowiesz się m.in.:
- jakie dane osobowe pracowników i kandydatów do pracy pracodawca może zbierać i i przetwarzać,
- o nowej podstawie przetwarzania danych osobowych, jaką jest zgoda (art. 222 k.p.),
- o zmianach w zakresie pozyskiwania referencji kandydatów,
- o zmienionych zasadach pozyskiwania informacji o niekaralności,
- jaki jest katalog podstaw prawnych przetwarzania danych osobowych pod rządami RODO,
- o postępowaniu i ważności zgód na przetwarzanie danych osobowych, udzielonych przed wejściem w życie RODO.
Wykup dostęp do wideo aby rozwiązać test
Czas: 54 minut 8 sekund
Data dodania: 2018-06-07
Aktualny: tak

Autor

Paulina Szymczak-Kamińska

 

Aplikantka adwokacka w kancelarii Raczkowski Paruch. Studia prawnicze na Uniwersytecie Warszawskim ukończyła z wynikiem celującym. Absolwentka Szkoły Prawa Brytyjskiego i Europejskiego przy Wydziale Prawa i Administracji Uniwersytetu Warszawskiego. Zainteresowanie prawem pracy rozwijała już w trakcie studiów, m.in. poprzez udział w Klinice Prawa Uniwersytetu Warszawskiego w Sekcji Prawa Pracy oraz praktyki w Zespole Prawa Pracy i Zabezpieczenia Społecznego Rzecznika Praw Obywatelskich.
Notyfikacje

Czy chcesz otrzymywać informacje o najnowszych szkoleniach? Zgódź się na powiadomienia od wideoakademii

Powiadomienia można wyłączyć w preferencjach systemowych
NIE NIE
TAK TAK