Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń 3/2023, data dodania: 16.02.2023

Jak długo ważne jest oświadczenie pracownika o korzystaniu z uprawnień rodzicielskich

PROBLEM

Pracownik złożył przy zatrudnieniu w czerwcu 2022 r. oświadczenie, że nie będzie korzystał z uprawnień rodzicielskich. Czy powinno być ono składane przez niego co rok, czy to, które złożył
w połowie poprzedniego roku, zachowuje ważność?

RADA

Nie ma przepisu, który nakazywałby pracownikowi co rok składać oświadczenie o zamiarze korzystania, lub nie, z uprawnień rodzicielskich. Zatem należy przyjąć, że raz złożony przez zatrudnionego dokument jest ważny do momentu jego odwołania przez pracownika.

 

Joanna Skrobisz

specjalista ds. prawa pracy i ubezpieczeń

Inforakademia
Notyfikacje

Czy chcesz otrzymywać informacje o najnowszych szkoleniach? Zgódź się na powiadomienia od wideoakademii

Powiadomienia można wyłączyć w preferencjach systemowych
NIE NIE
TAK TAK