Krzysztof Gugała
Ekspert w dziedzinie HR, ze specjalizacją w systemach wynagradzania, Prezes Zarządu
w IDEA! Human Capital – we współpracy z Towers Watson Data Services EMEA.
W branży HRM pracuje od dwudziestu sześciu lat, łącząc perspektywę doradcy, eksperta
i menedżera.
Posiada rozległe doświadczenie w projektowaniu i wdrażaniu strategii personalnych
i systemów wspierających zarządzanie kapitałem społecznym, w szczególności systemów wynagrodzeń.
Kierował projektami obejmującymi opisywanie stanowisk, wartościowanie, projektowanie polityk płacy zasadniczej i zmiennej oraz świadczeń, m.in. dla PGNiG SA, , TVN, Wyborowa SA, Tramwaje Warszawskie i kilkadziesiąt innych.
Projektuje i realizuje unikalne na polskim rynku badania rynkowe w zakresie wynagrodzeń .
Autor wielu publikacji w prasie specjalistycznej (m.in. HBR Polska, Personel, Zarządzanie Zasobami Ludzkimi) oraz współautor książki „Budowanie pomiar kapitału ludzkiego w organizacji”. Od 2010 prowadzi zajęcia z controllingu personalnego, benchmarkingu wynagrodzeń i systemów motywacyjnych na Akademii Leona Koźmińskiego i we Francuskim Instytucie Zarządzania
