11/2020, data dodania: 16.11.2020 Do kiedy można składać wnioski o dofinansowanie wynagrodzeń pracowników
Nowelizacja ustawy o COVID-19 przedłużyła termin składania wniosków o przyznanie i wypłatę świadczeń na dofinansowanie wynagrodzenia pracowników. Wnioski można składać najpóźniej do 30 dnia od dnia odwołania stanu zagrożenia epidemicznego lub stanu epidemii COVID-19.
Ustawa z 17 września 2020 r. o zmianie ustawy o szczególnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19, innych chorób zakaźnych oraz wywołanych nimi sytuacji kryzysowych oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. z 2020 r. poz. 1639) rozszerzyła działanie form pomocy dla pracodawców.
Nowelizacja wydłużyła termin na składanie wniosków o przyznanie świadczeń na dofinansowanie wynagrodzeń pracowników. Wnioski te mogą być składane najpóźniej w terminie 30 dni od dnia odwołania stanu zagrożenia epidemicznego lub stanu epidemii COVID-19 (art. 15gh ustawy o szczególnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19, innych chorób zakaźnych oraz wywołanych nimi sytuacji kryzysowych, dalej: ustawa o COVID-19). Przed wejściem w życie nowelizacji składanie wniosków było dopuszczalne tylko do 27 września 2020 r. Przedłużony termin na składanie wniosków dotyczy dofinansowań na podstawie art. 15g i art. 15gg ustawy o COVID-19 (zob. tabelę).
Tabela. Dofinansowania na podstawie art. 15g i art. 15gg ustawy o COVID-19
| Lp. | Rodzaj pomocy | Uwagi |
| 1. | Pomoc na podstawie art. 15g ustawy o COVID-19
Podmioty, u których w następstwie COVID-19 wystąpił spadek obrotów gospodarczych (przychodów), mogą zwrócić się z wnioskiem o wypłatę ze środków FGŚP świadczeń na dofinansowanie wynagrodzenia pracowników objętych: n n - w następstwie wystąpienia COVID-19.
| Uprawnionymi do ubiegania się o dofinansowanie są: n n n n n n Podmioty te mogą zwracać się do dyrektorów wojewódzkich urzędów pracy z wnioskami o przyznanie i wypłatę ze środków FGŚP: n n |
| 2. | Pomoc na podstawie art. 15gg ustawy o COVID-19
Na podstawie tego przepisu możliwe jest uzyskanie dofinansowania wynagrodzeń oraz składek ZUS także na pracowników nieobjętych: n | Uprawnionymi do ubiegania się o dofinansowanie są: n n n n n |
| 1 | 2 | 3 |
|
| n n - w przypadku spadku obrotów gospodarczych w następstwie wystąpienia COVID-19. | Podmioty te mogą wystąpić z wnioskiem o przyznanie ze środków FGŚP świadczeń na rzecz dofinansowania wynagrodzenia pracowników (oraz środków na opłacanie składek na ubezpieczenia społeczne pracowników należnych od pracodawcy od uzyskanego wsparcia). |
PODSTAWA PRAWNA:
art. 15g, art. 15gg, art. 15gh ustawy z 2 marca 2020 r. o szczególnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19, innych chorób zakaźnych oraz wywołanych nimi sytuacji kryzysowych - Dz.U. z 2020 r. poz. 374; ost.zm. Dz.U. z 2020 r. poz. 1747
Tomasz Kowalski
specjalista w zakresie prawa pracy, redaktor "MONITORA księgowego"
